求人の特徴
急募
オープニング
未経験歓迎
学歴不問
交通費支給
無資格OK
ブランクOK
昇給・昇格あり
賞与あり
正社員
週休2日
高収入・高時給
業務内容
オープニングメンバー募集!
成長企業でキャリアアップを目指せます。
成長企業でキャリアアップを目指せます。
新メニューやキャンペーンの提案も大歓迎!
アイデアを活かして働けます。
アイデアを活かして働けます。
店舗運営や仕入れ、食材の目利きなど、
幅広いスキルを身に付けられます。
幅広いスキルを身に付けられます。
完全週休2日制、年間休日110日以上、福利厚生充実、インセンティブや賞与あり!
月給30万円~50万円、年収450万~750万円!
「飲食店で働きたいけど、休みが少ないのは辛い」
「閉店など、長期的に安心して働けるか不安」など、
休日もしっかり取得して、長期的に安心して働きたい方におすすめ!
=========
ポ イ ン ト
=========
★10期連続で増収・増益の成長企業
安心して末永く働くことができます!
★完全週休2日制(日祝定休日+シフト制)、年間休日110日以上
★長期休暇あり+その他休暇制度多数
飲食店では珍しい、完全週休2日制!
年間休日も110日もあり、プライベートも充実することもできます!
★23時に全員退社!終電にも余裕もって間に合います!
★豊富な手当+インセンティブ年4回+賞与年2回で高収入GET
★早期キャリアアップ可能!独立も応援
=========
仕 事 内 容
=========
2023年7月にオープンした新店舗「鳥や わだち」の店長候補として、
店舗運営業務全般をお任せします!
まずはスタッフとしてお仕事に慣れていただきます!
<具体的には…>
・お客様のご案内、オーダー
・料理やドリンクの提供
・調理、盛り付け、仕込み など
※店長昇格後は…
・スタッフの指導、管理
・売上管理
・キャンペーンの企画、実行
・新メニューの考案
・オペレーションの改善 など
店舗運営におけるマネジメント業務もお任せします!
<裁量の大きな環境!>
土台となるマニュアルやルールはありますが、基本的にお店作づくりは各現場に任せています。
経営層との距離も近いため、「こんなことがしたい」という意見を出しやすく、
スピード感を持って自分のアイデアを体現することが可能!
メニューやオペレーションの変更、販売促進、キャンペーンの実施、機材の導入など、提案は大歓迎です!
==========
入社後の流れ
==========
ひと通りの業務ができるようになったら、店長へ昇格。
店舗運営やマネジメント業務をお任せします。
一人立ち後も分からないことがあれば、
エリアマネージャーや経営層にいつでも相談できるので、ご安心ください。
===========
キャリアパス
===========
社歴や年齢に関わらず、
頑張り次第でスピーディーにキャリアアップが可能。
飲食未経験からの入社でも最短半年で、
経験者であればもっと早い段階で店長になることも夢ではありません。
事業拡大を進めているので、
将来的にエリアマネージャーや管理職への昇格はもちろん、
新事業の立ち上げに携われるチャンスもあります。
また、「独立してお店を持ちたい」という方も応援。
毎年のように店舗を拡大している会社のため、
飲食店の新規出店のノウハウや売上管理の方法、
スタッフのマネジメントなど、
店舗を運営するうえで必要な知識・スキルを身に付けられます。
===========
一緒に働く仲間
===========
既存店舗では、20代~30代がメインで活躍しており、スタッフ同士の仲も良好!
コミュケーションを大切にしている会社なので、
風通しが良く、自分の意見を発信しやすい職場です。
==========
当社について
==========
2013年7月に創業し、大阪・本町エリアで飲食店を6店舗運営している会社です。
「期待のその先へ」という理念のもと、
味・空間・人・サービスにこだわり、挑戦し続けることで事業を拡大。
1~2年ごとに1店舗のペースで新店舗を出店するなど、急成長を遂げています。
現在は、さらなる事業拡大を見据え、
スタッフが安心して長く働き続けられるような職場環境づくりに力を入れて取り組んでいます。
===========
代表・坂元より
===========
当社は、設立以来「挑戦をすること」にこだわってきました。
だからこそ、一緒に働く仲間たちにも何らかの目標を持ってほしいと思っています。
たとえば、「将来独立して自分のお店を持ちたい」「この会社でどんどん上を目指したい」といった野心溢れる方はもちろん、
「魚をさばけるようになりたい」「家族や自分のために稼ぎたい」という方も大歓迎です。
面接では、あなたがどんな目標を持ち、
10年後・20年後にどんな自分になりたいのかを聞かせてください。
月給30万円~50万円、年収450万~750万円!
「飲食店で働きたいけど、休みが少ないのは辛い」
「閉店など、長期的に安心して働けるか不安」など、
休日もしっかり取得して、長期的に安心して働きたい方におすすめ!
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ポ イ ン ト
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★10期連続で増収・増益の成長企業
安心して末永く働くことができます!
★完全週休2日制(日祝定休日+シフト制)、年間休日110日以上
★長期休暇あり+その他休暇制度多数
飲食店では珍しい、完全週休2日制!
年間休日も110日もあり、プライベートも充実することもできます!
★23時に全員退社!終電にも余裕もって間に合います!
★豊富な手当+インセンティブ年4回+賞与年2回で高収入GET
★早期キャリアアップ可能!独立も応援
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仕 事 内 容
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2023年7月にオープンした新店舗「鳥や わだち」の店長候補として、
店舗運営業務全般をお任せします!
まずはスタッフとしてお仕事に慣れていただきます!
<具体的には…>
・お客様のご案内、オーダー
・料理やドリンクの提供
・調理、盛り付け、仕込み など
※店長昇格後は…
・スタッフの指導、管理
・売上管理
・キャンペーンの企画、実行
・新メニューの考案
・オペレーションの改善 など
店舗運営におけるマネジメント業務もお任せします!
<裁量の大きな環境!>
土台となるマニュアルやルールはありますが、基本的にお店作づくりは各現場に任せています。
経営層との距離も近いため、「こんなことがしたい」という意見を出しやすく、
スピード感を持って自分のアイデアを体現することが可能!
メニューやオペレーションの変更、販売促進、キャンペーンの実施、機材の導入など、提案は大歓迎です!
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入社後の流れ
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ひと通りの業務ができるようになったら、店長へ昇格。
店舗運営やマネジメント業務をお任せします。
一人立ち後も分からないことがあれば、
エリアマネージャーや経営層にいつでも相談できるので、ご安心ください。
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キャリアパス
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社歴や年齢に関わらず、
頑張り次第でスピーディーにキャリアアップが可能。
飲食未経験からの入社でも最短半年で、
経験者であればもっと早い段階で店長になることも夢ではありません。
事業拡大を進めているので、
将来的にエリアマネージャーや管理職への昇格はもちろん、
新事業の立ち上げに携われるチャンスもあります。
また、「独立してお店を持ちたい」という方も応援。
毎年のように店舗を拡大している会社のため、
飲食店の新規出店のノウハウや売上管理の方法、
スタッフのマネジメントなど、
店舗を運営するうえで必要な知識・スキルを身に付けられます。
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一緒に働く仲間
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既存店舗では、20代~30代がメインで活躍しており、スタッフ同士の仲も良好!
コミュケーションを大切にしている会社なので、
風通しが良く、自分の意見を発信しやすい職場です。
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当社について
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2013年7月に創業し、大阪・本町エリアで飲食店を6店舗運営している会社です。
「期待のその先へ」という理念のもと、
味・空間・人・サービスにこだわり、挑戦し続けることで事業を拡大。
1~2年ごとに1店舗のペースで新店舗を出店するなど、急成長を遂げています。
現在は、さらなる事業拡大を見据え、
スタッフが安心して長く働き続けられるような職場環境づくりに力を入れて取り組んでいます。
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代表・坂元より
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当社は、設立以来「挑戦をすること」にこだわってきました。
だからこそ、一緒に働く仲間たちにも何らかの目標を持ってほしいと思っています。
たとえば、「将来独立して自分のお店を持ちたい」「この会社でどんどん上を目指したい」といった野心溢れる方はもちろん、
「魚をさばけるようになりたい」「家族や自分のために稼ぎたい」という方も大歓迎です。
面接では、あなたがどんな目標を持ち、
10年後・20年後にどんな自分になりたいのかを聞かせてください。
応募資格
働きやすい環境づくりに注力しており、
スタッフの定着率の高さが自慢です。
スタッフの定着率の高さが自慢です。
未経験スタートも大歓迎。
イチから調理技術を習得できます。
イチから調理技術を習得できます。
既存店では、若い学生さんや主婦さんなど、
幅広いスタッフが活躍しています。
幅広いスタッフが活躍しています。
【必須】
・正社員経験をお持ちの方(業種・職種は問いません)
【歓迎】
・飲食業界で就業経験がある方
・マネジメント経験がある方
・正社員経験をお持ちの方(業種・職種は問いません)
【歓迎】
・飲食業界で就業経験がある方
・マネジメント経験がある方
求める人物像
【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】
・仕事において、何らかの目標や野心がある方
・自分らしく働き、自分らしく生きていきたい方
・裁量の大きな環境で働きたい方
・早期キャリアップを目指したい方
・フードビジネスが好き、または興味のある方
・チームワークを大切にできる方
・ハローワークでお仕事を探されてる方
・仕事において、何らかの目標や野心がある方
・自分らしく働き、自分らしく生きていきたい方
・裁量の大きな環境で働きたい方
・早期キャリアップを目指したい方
・フードビジネスが好き、または興味のある方
・チームワークを大切にできる方
・ハローワークでお仕事を探されてる方
募集要項
職種 | 焼鳥居酒屋の飲食店スタッフ |
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雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 試用期間1ヶ月 ※期間中は、月給 25万円(固定残業代40時間分/5万円を含む。超過分別途支給)となります。 |
就業時間 | 10:00~23:00の間で実働8時間のシフト制 |
休憩時間 | 3時間(14:00~17:00) |
時間外 | あり |
賃金 | 年収450万円~750万円 月給30万円~50万円 ※経験・能力などを考慮し、決定します。 ※上記月給には、固定残業代40時間分(6万円以上)を含みます。超過分は別途支給します。 ★店長昇格後は、「月給35万~50万円+インセンティブ」になります。 ※インセンティブは担当店舗の純利益の10%を支給。3ヶ月ごとに計算し、翌々月の給与に合算します。 (例)1ヶ月あたりの純利益が50万円の場合/50万円×10%×3ヶ月分=15万円 【モデル月給例】 【1ヶ月目 月給】 : 25万円(試用期間) 【2ヶ月目 月給】 : 27万円(一般社員) 【3ヶ月目 月給】 : 30万円(副店長) 【4ヶ月目 月給】 : 35万円+インセンティブ(店長) ※入社2ヶ月で店長になった事例もあります。 |
賞与 | 年2回(6月・12月)※昨年度実績:年間1.5ヶ月分 ※社内規定あり |
待遇 | ■交通費全額支給 ■昇給(随時) ■まかない補助(1日2回) ■制服貸与 ■勤続手当(1年目3000円、2年目4000円、3年目以降5000円) ■身だしなみ手当(月1000円) ■就学援助手当(20歳までの子供一人につき月1000円)※小・中・高・大学・専門の学生が対象 ■家族誕生日手当(家族と本人の誕生月に5000円) ■各種祝い金(出産・結婚・入学時に各1万円) ■子育て支援・家族手当(子供一人につき月3000円/20歳まで) ■旅行手当(年1回、旅行費用を1万円まで支給/要領収書) ■傷病時所得補償制度(業務外での病気やケガなどで就労できない場合、元の収入の2/3を補償) ■退職金制度 |
休日 | ■完全週休2日制(定休日+シフト制1日) ※祝日がある週は、日曜日+祝日休み ※休み希望は事前に申請できます。 ■お盆休暇(8月13~15日の3日間) ■年末年始休暇(12月29日~1月3日の5日間) ■慶弔休暇(結婚時3日間、親族結婚時2日間、親族死亡時2日間) ■誕生日休暇(誕生日月は特別休暇1日付与) ■出産立ち合い制度(出産日は特別休暇1日付与) ■入学卒園式典出席制度(子供の入園・卒園式、入学・卒業式当日は特別休暇1日付与) ☆将来的に、「週休3日制」の実現を目指しています! |
年間休日数 | 年間休日110日以上 |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 【必須】 ・正社員経験をお持ちの方(業種・職種は問いません) 【歓迎】 ・飲食業界で就業経験がある方 ・マネジメント経験がある方 |
必要な資格 | 特にありません。 |
就業場所 | 大阪府大阪市中央区南本町1-5-15ディワンチャンドビル 1F |
沿線・最寄駅 | 大阪メトロ中央線・堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩1分 |
勤務先会社名 | 鳥や わだち |
転勤 | 転居を伴う転勤なし(店舗間での異動の可能性はございます) |
従業員数 | 111名(2023年7月現在)※社員15名、アルバイト96名 |
加入保険等 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
通勤手当 | 交通費全額支給 |
採用人数 | 1名 |
選考方法 | 面接を1回を実施します。 |
選考結果通知 | 面接から1週間以内 |
応募書類等 | 履歴書(写真貼付)、職務経歴書をご持参ください。 |
選考日時 | 随時 |
企業情報
企業名 | ![]() 株式会社わだち |
---|---|
代表者名 | 坂元 淳 |
所在地 | 大阪府大阪市中央区南本町2丁目4番16号 本町デビスビル7階 |
事業内容 | 飲食店の経営 / 飲食店の運営企画 / 広告事業部 |
電話番号 | 06-4256-3745 |